なんでん聞いてもらって良かです。ぜーんぶ、答えます。
新卒採用：応募について
- 採用試験を受けたいのですが、エントリーはどうしたらいいですか？
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saiyou@canycom.co.jpにご連絡ください。追って、ご連絡を致します。
- 理系でも営業職として応募できますか？
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もちろん、可能です。理系の方は、職種問わず、ご応募可能です。
- 文系でも開発職として応募できますか？
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申し訳ございませんが、応募はできません。開発職の仕事には、技術的な専門知識が求められますので、理工学部限定の採用とさせていただいております。ご了承ください。
- 配属はいつ、どのように決まりますか？
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配属先は、例年4月に決定しています。配属決定の参考として面接時などの段階で希望をお聞きする機会は設けますが、その希望にそえない場合もあります。
- OB・OG訪問はできますか？
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もちろんです。まずは、 saiyou@canycom.co.jp にご連絡ください。
- 外国人留学生ですが応募できますか？
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はい。弊社では、さまざまな国籍の方が働いていますので、ご安心ください。
なお、選考は国籍を問わず同一基準で行います。
- オーディション（面接）への参加条件はありますか？
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卒業までに「普通自動車第一種運転免許」の取得をお願いしています。業務中に車を運転することも多くあります。また、海外営業希望の方は、TOEIC800点以上をお願いしています。
- 既卒でも応募可能ですか？
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卒業後3年未満の方であれば新卒採用枠で応募可能です。
- 活動拠点（勤務地）はどこになりますか？
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活動拠点（勤務地）は次のとおりです！
国内営業は福岡（うきは市）、広島（西条市）、兵庫（加西市）、群馬（伊勢崎市）、宮城（仙台市）、北海道（南幌町）のいづれか。
海外営業は、福岡（うきは市・博多区）・東京（港区）のいづれか。
技術開発は、福岡（うきは市）の配属となります。
- 入社した後、新入社員研修はありますか？
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もちろんあります！
私たちは、入社してくれたあなたの“これから”を全力で推したいので、まずは業務の基礎から会社のことまで、しっかり学んで頂きます。基礎研修は約2週間、その後、職種別の研修・OJTとなります。約半年間は先輩などに教わりながら、徐々に仕事を覚えていって頂きます。
新卒採用：選考について
新卒採用の選考フローを教えてください
少人数で実施しますので、ざっくばらんに色々と話しましょう
「あなたらしさ」を私たちに伝えてください
1次面接は役員（営業・開発・管理）との面接、2次面接は社長との面接を予定しています
おめでとうございます！（説明会参加から内定まで、おおよそ2ヶ月です）
新卒採用：内定後について
内定してから入社するまでのスケジュールについて教えてください
節目となる内定式・入社式はもちろん、例年、ZOOMにて内定者の顔合わせを実施しています。また、内定者同士や会社とのつながりを大切にするため、ツール間でコミュニケーションを図り、入社まで安心して過ごせる環境づくりに努めています。
入社までにしておいた方がよいことはありますか？
学生しかできないことを思う存分楽しんでください。
強いて言えば、車での通勤者が約9割を占めておりますので、できる限り早く運転免許を取得し、入社までに運転に慣れておいてください。
新卒採用：配属・異動について
配属・勤務地はどのようにして決まりますか？
入社いただいた後、4月に決まります。ご自身の希望は、採用時の面接や入社後の配属面談でお伺いしますが、ご希望に添えない場合もありますので、ご了承ください。適性などを総合的に見て、配属・勤務地を決定します。
転勤はありますか？
営業職は、当社拠点が国内に複数ありますので、転勤はございます。